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余欣怡：中新网4月9日电 据北京市小客车指标调控管理办公室消息，2024年上半年个人(含家庭申请人、多车转移申请人及夫妻变更/离婚析产转移车辆申请人)和单位的资格审核结果于4月9日公布，申请人可登录“北京市小客车指标调控管理信息系统”(https://xkczb.jtw.beijing.gov.cn/)查看。如对审核结果有异议，请于复核申请期(4月9日至4月23日)提出复核申请。

傅瑾瑜：近日，由中央网信办主办的2023中国正能量网络精品征集展播活动揭晓结果，其中一批以弘扬英雄、缅怀英烈为主题的活动通过线上线下的多元报道形式，生动展现了革命英雄烈士的英勇事迹和崇高精神。

徐梓轩：图片来源：94版《三国演义》视频截图《三国演义》的影响极广，其中类似关羽温酒斩华雄、过五关斩六将，诸葛亮舌战群儒、草船借箭等等，都是广受欢迎的故事。

韩雅雯：完善人才工作机制。习近平总书记强调，要按照发展新质生产力要求，畅通教育、科技、人才的良性循环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制。江苏坚持教育、科技、人才“三位一体”统筹推进，积极促进教育链、人才链、产业链、创新链深度融合。创新实施“十百千万”人才计划，为发展新质生产力提供强有力的人才支撑。重点聚力推进五个“百”工程，包括“百花齐放”的人才培养工程，让博士后“聚”起来，让工程师“强”起来，让技能人才“多”起来；“百川归海”的人才招引工程，加大高校毕业生留苏来苏力度，加大海外优秀人才引进力度；“百计千谋”的人才攻关工程，紧扣产业链技术链“卡脖子”环节，引导保障各类人才承担关键共性攻关任务，实现“出人才”与“出成果”相统一；“百舸争流”的人才评价工程，让作出贡献的人才更有成就感、获得感；“百分满意就在身边”的人才服务工程，努力为人才提供全生命周期的服务体系。深化推动人才协同攻关人才资源配置机制改革，研究拟定人才协同攻关人才特殊调配办法，支持跨部门、跨地区、跨行业、跨体制调集人才组建攻关团队。出台省级事业编制“周转池”管理办法，精准支持重点科研单位、重大项目平台引进急需紧缺高层次人才。畅通科研端与产业端的人才“旋转门”机制，建立健全企业与高校、科研院所科研人员的双向流动机制。实施人才放权松绑改革攻坚专项行动，探索建立科研端和产业端互认互通的科研评价机制，促进科技人才在不同所有制单位间流动，为全国完善人才工作机制提供新路径。

闵雨晨：“在内地的阅历让我在接触香港的企业时，能快速为他们分析进入内地市场的角度和策略。我希望我们作为扎根江西多年的企业，能做好自身的本分，发展好企业，能够作为江西与香港之间的一座桥梁，吸引更多优质人才，把技术和资本带到江西。”谈及未来规划，汪森表示会继续加大对江西本地企业的投资和合作，也希望能与更多初创企业共谋发展，互相赋能。(完)

赖雨萱：开放共赢、交融共享始终是中国在经济上拥抱世界的姿态。从改革开放之初的“三来一补”到加入世贸组织以来形成“世界工厂”“中国智造”，中国经济发展日益深度融入全球生产体系，成为世界经济版图的重要组成部分。尤其是2008年国际金融危机爆发后，快速发展的中国经济成为世界经济增长的主要引擎，中国对世界经济增长的贡献率连年超过30%。与此同时，中国始终是经济全球化的倡导者和建设者，积极推动投资便利化、贸易自由化，积极参与全球经济治理体系建设。中国始终与世界各国分享中国经济发展的机遇与红利，共同培育全球经济发展的新质新动能。

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