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米琪瑶：“从(巨石)走出去的企业实践来看，将部分产能、技术转移和落地到海外国家和地区，可以更好地利用当地资源节约成本，同时更加靠近市场，带来更大收益。”中国巨石科技发展中心主任兼发展战略部总经理顾桂江说，作为玻纤领军企业，企业已拥有浙江桐乡、江西九江、埃及苏伊士等六大生产基地，产品远销全球100多个国家和地区，市场占有率超全球四分之一。

孙瑾萱：值得注意的是，近期，工信部等四部门联合印发的《通用航空装备创新应用实施方案(2024—2030年)》提出，到2030年，以高端化、智能化、绿色化为特征的通用航空产业发展新模式基本建立，支撑和保障“短途运输+电动垂直起降”客运网络、“干-支-末”无人机配送网络、满足工农作业需求的低空生产作业网络安全高效运行，通用航空装备全面融入人民生产生活各领域，成为低空经济增长的强大推动力，形成万亿级市场规模。

刘卓琪：中新网4月11日电 11日，国家医疗保障局举行新闻发布会，会上针对“集采导致企业不挣钱”的话题，国家医疗保障局医药价格和招标采购司司长丁一磊表示，高价格并不一定带来真创新，在药价高企时期药品价格当中有30%-40%是用于销售推广费用。高价格获得的收入并没有用于创新，也没有用于质量的提升，甚至并没有形成企业的利润，而是成为流通环节的水分。他强调，集采促进了公平竞争，重塑了行业生态。(中新健康)

范崇悦：当地居民 克里斯平·奇伦杜：我们有的人在当地经营理发店，理发需要用电，那么一旦停电就意味着理发店无法营业，所以这个光伏电站项目正式并网发电将有助于减少拉闸限电的情况，我们的生意也将越来越好。(央视新闻客户端)

郭悠悠：让监督执纪成为日常，促年轻干部守底线。“好干部是选出来的，更是管出来的。严管就是厚爱，是对干部真正负责。”要严格执行干部管理的各项规定，把对年轻干部的关爱融入日常教育管理监督之中，认真落实廉政谈话、廉政承诺、廉政党课等制度，发现问题该提醒的提醒、该教育的教育、该处理的处理，让年轻干部感到身边时刻有一把法纪“戒尺”，养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯。要把年轻干部“八小时以外”的“朋友圈”“生活圈”纳入监督视野，将纪律教育和家风家教相结合，使外部监督与内在修身相促进，引导年轻干部培养健康情趣、崇尚简朴生活，把铁的纪律转化为自觉遵循。(来源：人民论坛网 作者：王逸璐)

范雪儿：“‘人工智能+’将全面推动生产力变革。”中关村超互联联盟秘书长助理房华坤认为，“人工智能+”是对产业更深层次的改造，将为企业带来更高效更精准的服务。

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